New Work braucht New Leadership

Getrieben von der Digitalisierung, einem Fachkräfte- und Wertewandel, entstehen nicht nur neue Märkte und Berufe, sondern es verändern sich auch die Organisationsformen und die Art und Weise, wie wir zusammenarbeiten. In dem Maße, in dem die Komplexität der vernetzten Arbeitswelt steigt, wächst auch die Autonomie am Arbeitsplatz. Hierarchien werden verflacht, Entscheidungsprozesse demokratisiert, Macht wird transparenter oder verteilt sich neu. Kurz um: die klassische Top Down-Führung wird durch agilere Methoden abgelöst.

ABOUT

Kristina Knezevic ist seit Anfang April Country Managerin für XING in Österreich und verfügt über langjährige strategische und operative Erfahrung in Marketing und Vertrieb. Sie verkörpert das von XING vertretene Prinzip „New Work“ und treibt die Vision eines besseren und menschlicheren Arbeitswelt nach innen und außen voran.