ABOUT
Als Business Developerin übersetzt Sabine seit vielen Jahren Technologie in Wert. Sie ist Expertin für Generative KI-Modelle und passionierte Trailblazerin in Sachen Digitale Ethik. Mit viel Engagement und Handschlag-Qualität coached sie namhafte B2B Companies und „value-based“ Leader im deutschsprachigen Raum. Sie ist überzeugte Botschafterin & engagierte Mentorin der Special Interest Group WOMENinICT im VÖSI, dem Verband Österreichischer Software Innovationen. Ihr Credo lautet: „Diverse Teams bauen bessere Produkte!“

Wie gelingt es, Frauenkarrieren in der IT zu stärken?

Aktuell beträgt der Frauenanteil im IT-Sektor in Österreich laut Branchenstudie des VÖSI nur 18 Prozent. Je technischer Jobs werden, desto geringer wird auch der Frauenanteil. So liegt der Frauenanteil im IT-Security Bereich gar nur bei einem Prozent. Dem Verband Österreichischer Software Industrie (VÖIS) ist das Thema Frauen und IT ein großes Anliegen. Anfang 2020 wurde die die Special Interest Group WOMENinICT gegründet. Ziel ist es, Frauen mehr sichtbar zu machen und mehr Frauen und Mädchen für eine IT-Ausbildung zu begeistern. Wir wollen in diesem Workshop gemeinsam mit der CIO-Community diskutieren, welche Maßnahmen notwendig sind,  um den Frauenanteil zu steigern und gezielt Frauenkarrieren zu fördern.

• Best Practices und Erfahrungen
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